Feedback ist eines DER Grundrezepte, die CAP.-AUSBILDUNG für den Puls der Zeit schmackhaft zu halten und die Basis, die Qualität des Unterrichts kontinuierlich zu steigern. Darum legen Trainer:innen und CAP.-Organisation großen Wert darauf, sich einmal im Jahr intensiv auszutauschen. Das hat bei der MECHATRONIK schon lange Tradition, bei der CYBERSECURITY-Ausbildung soll es natürlich nicht anders sein.
Was ist gut gelaufen? Wo muss man nachjustieren und vor allem wie sehen die nächsten Jahre aus? Das waren die Schwerpunkte des ersten fachlichen Trainerworkshops von AHS+CYBERSECURITY. Es wurde fleißig gefeedbackt, gebrainstormt und diskutiert – mit dem Ziel, die Ausbildung noch ein bisserl besser zu gestalten. Bei einem waren sich alle sofort einig: Das erste Jahr mit dem Pilotjahrgang ist großartig gelaufen. “Ich bin unheimlich erleichtert, dass sich Trainer und CAP.tains so gut verstehen und gemeinsam Freude am Lernen und der Wissensvermittlung haben”, freut sich Programm.Leiterin Gabi Egger über die positive Stimmung im Trainerteam.
Für das kommende Jahr hat sich das Team – bestehend aus CAP.finisher Max Haunschmidt, Mathias Zellhofer, Robert Landrichinger, Oliver Manzenreiter, Stefan Stanzl und neu dazugekommen Lukas Dengg – einiges vorgenommen. So wird jedes Modul in den ersten zwei Ausbildungsjahren mit einem so genannten “CAP.check” in Form einer kurzen Leistungsüberprüfung abgeschlossen. Noten gibt es keine, dafür eine Trainerbewertung, die den Jugendlichen helfen soll, die eigenen Kompetenzen besser einschätzen zu können. Auch in Sachen ECTS gibt es Neuerungen: Dank der großen Unterstützung von Robert Kolmhofer, Departmentleiter Sichere Informationssysteme an der FH OÖ/Hagenberg und seinem Professorenteam können einzelne ECTS-Prüfungen früher als ursprünglich angenommen absolviert und somit der Prüfungsdruck für die CAP.tains am Ende der Ausbildung minimiert werden.
Ein DANKE an alle Trainer
Unabhängig ob CYBERSECURITY oder MECHATRONIK – dass die CAP.-AUSBILDUNG in dieser Qualität Jahr für Jahr den Jugendlichen einen professionellen Unterricht bieten kann, verdanken wir dem großartigen Einsatz ALLER unserer Trainer! “Gerade in der MECHATRONIK haben wir Trainer, die uns seit vielen Jahren begleiten. Und wir freuen uns sehr, diesen Spirit nun auch in der CYBERSECURITY so spüren zu können. Sie alle nehmen sich die Zeit, an ihren Wochenenden ihr Wissen an unsere CAP.tains weiterzugeben und machen das mit einer Leidenschaft und Professionalität, die uns immer wieder aufs Neue begeistert und dafür sagen wir allen unseren Trainern einfach nur DANKE”, so Gabi Egger und ihre Kollegin und Programm.Managerin der MECHATRONIK Claudia Leitner.